法定退休年龄(按2025年起渐进式延迟)
| 法定退休年龄 | 63岁(原60岁,延迟36个月) |
|---|---|
| 退休时间 | 2053年1月 |
| 弹性提前退休(最早) | 60岁 · 2050年1月 |
| 弹性延迟退休(最晚) | 66岁 · 2056年1月 |
| 养老金最低缴费年限 | 20年(按2053年退休计) |
达到最低缴费年限后可弹性提前退休,最长3年,且不得低于原法定退休年龄;经与单位协商一致可弹性延迟,最长3年。实际办理以当地人社部门规定为准。
计算证件上的周岁、传统的虚岁和生肖,同时显示按2025年改革后的法定退休年龄。
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| 法定退休年龄 | 63岁(原60岁,延迟36个月) |
|---|---|
| 退休时间 | 2053年1月 |
| 弹性提前退休(最早) | 60岁 · 2050年1月 |
| 弹性延迟退休(最晚) | 66岁 · 2056年1月 |
| 养老金最低缴费年限 | 20年(按2053年退休计) |
达到最低缴费年限后可弹性提前退休,最长3年,且不得低于原法定退休年龄;经与单位协商一致可弹性延迟,最长3年。实际办理以当地人社部门规定为准。
虚岁是传统算法:出生即1岁,每过一个春节加1岁。生肖按春节划分,也有按立春(2月4日前后)划分的说法。正式证件上的年龄以周岁为准。
周岁 = 基准日年份 − 出生年份(今年生日前减1) 虚岁 = 基准日所在农历年 − 出生日所在农历年 + 1(当年春节前属于上一农历年) 生肖 = 出生农历年对应的生肖(鼠、牛、虎…) 法定退休年龄 = 原退休年龄 + 延迟月数(按出生年月,每4个月或每2个月延迟1个月)
| 类别 | 原退休年龄 | 延迟节奏 | 开始延迟 | 最终年龄 |
|---|---|---|---|---|
| 男职工 | 60周岁 | 每4个月延迟1个月 | 1965年1月出生(60岁1个月) | 63岁 · 1976年9月及以后出生 |
| 原55周岁女职工 | 55周岁 | 每4个月延迟1个月 | 1970年1月出生(55岁1个月) | 58岁 · 1981年9月及以后出生 |
| 原50周岁女职工 | 50周岁 | 每2个月延迟1个月 | 1975年1月出生(50岁1个月) | 55岁 · 1984年11月及以后出生 |
养老保险最低缴费年限从2030年起每年提高6个月,2039年达到20年。满足最低缴费年限后可弹性提前退休,最长3年且不低于原法定退休年龄;经与单位协商一致可弹性延迟退休,最长3年。
虚岁出生即1岁,之后不论生日,每过一个春节加1岁。所以从春节到生日之间,虚岁比周岁大两岁。
改革前的规定中,一般女职工(生产岗位等)50周岁退休,女干部(管理、技术岗位等)55周岁退休。具体属于哪一类以单位和人事档案为准。
达到最低缴费年限后,本人可以自愿选择弹性提前退休,最长3年,但不得早于原法定退休年龄(60、55、50周岁)。